5月6日

集团公布校盲审名单，公司公布院盲审名单。

5月9日12:00前

被抽中盲审的同学按要求提交论文资料，论文中须隐去个人学号、姓名及导师姓名，指导教师填写中期检查表及成绩登记表中的指导教师意见，不签名。

5月13日前

导师根据员工的毕业设计情况，将不满足毕设答辩要求的员工名单提报至公司（dingjinyue@xidian.edu.cn）。

5月8日-5月14日

各答辩小组安排教师进行交叉审阅论文及英文翻译，并填写毕业设计（论文）评阅人评定意见表和毕业设计（论文）指导教师评定意见表。

公司安排教师评审盲审论文，并给出盲审意见。

注：盲审结论为”大量修改”的，需要参加公司复审，复审结论为合格可参加公司5月底的集中答辩，结论为不合格需论文修改后参加延期答辩。

5月15日12:00前

各系、所及实验室汇总并提交答辩小组的具体答辩时间、地点以及软硬件验收安排（各系所室汇总后提交到邮箱：dingjinyue@xidian.edu.cn，格式见附件1下载）。 软硬件验收不通过的员工，不允许参加首次答辩。

5月16日-5月23日

各答辩小组组织答辩。查重报告中文字总复制比>30%或单章节重复比>40%的，不得参加答辩。指导教师需认真审阅员工毕业设计（论文），并给出评阅意见，评阅通过方可参加答辩。各答辩小组于答辩前进行课题软硬件验收，验收通过方可参加答辩，并在系统中提交软硬件验收表（附件2）。 软硬件验收不通过的员工，不允许参加首次答辩。

要求：

（1）交叉进行，导师不得作为答辩委员会成员。

（2）每个员工答辩时间不少于25分钟，需要录制视频。

（3）答辩结束后，及时将视频上报公司办公室。（注：以指导教师姓名命名文件夹，以员工学号姓名命名视频文件，一名员工一个视频文件（500M以内），如“2001*******李四”，并附上员工名单，提交方式另行通知）

（4）小组答辩不及格的员工可申请参加公司的集中答辩。

5月23日-5月27日

公司安排集中答辩。

下述员工需要参加集中答辩：

（1）导师上报的不满足答辩要求的员工。

（2）复审结论为合格的员工。

（3）小组答辩成绩不合格经本人申请进行重新答辩的员工。

5月30日前

指导教师在系统中录入员工毕设成绩。（注：员工需在系统上传归档材料，材料详单另行通知，按要求全部上传完成后才能录入成绩。）

请各位导师务必检查所有资料，资料完整方可录入成绩。

6月5日

本科生院组织校内毕业设计(论文)抽检工作。

6月12日前

公司组织优秀毕业论文评选

7月（具体时间待定）

公司安排延期答辩。

（1）校、院盲审结论为重做的员工

（2）公司复审不合格的员工

（3）集中答辩不合格的员工

以上员工均须提交延期答辩申请，方可参加答辩。